当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、
SDGsの達成に向けた取組みを行っていく事を宣言します。
SDGs（=持続可能な開発目標（Sustainable Development Goals： SDGs））とは、2015年9月に国連総会で採択された、「2030年に向けて国際社会が持続可能な開発のために取り組むべき17の目標」です。
SDGsについての詳細は外務省HP「JAPAN SDGs Action Platform」をご覧ください。
当社は持続可能な開発目標（SDGs）の理念に共感し、事業活動を通じて社会の持続的発展に貢献します。
働きやすい職場環境づくり
- ワークライフバランスを重視した職場環境を実現するために、時間外労働（残業）を削減する取り組みを行っています。仕事とプライベートのメリハリをつけることで、生産性もあがり、従業員の働くモチベーションを高めています。
- 残業がほとんどないため、ママでも働きやすくみんながやりがいを感じれる職場環境を整えています。
- 各種保険をはじめ、業務上で発生した傷害に関する補償にも加入することで、従業員が安心して働けるよう職場環境を整備しています。
